

| 技術系 総合職 |
【 機構設計業務 】 ■仕事内容 ・車載用電池パックの構造設計 (CADを用いた搭載検討・CEA解析を用いた強度解析) ■必須能力・経験・資格 ・車両での搭載設計 ・板金設計 ・樹脂部品設計 ・CADソフトCATIA V5スキル ・CAE解析 ■歓迎する能力・経験・資格 ・バッテリー及び駆動用モーターの仕様検討経験 【 電池パック評価業務 】 ■仕事内容 ・電池パックの信頼性、安全性の評価 ・車両で使用された電池の寿命推定、安全性解析 ・車両制御変更時の電池パックへの影響調査 ■必須能力・経験・資格 ・自動車関連業界経験3年以上 ・設計または評価または解析または技術営業 経験3年以上 ・電気系または制御系の設計・評価・解析実務3年以上 |
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| 事務系 総合職 |
【 生産管理業務 】 ■仕事内容 ・製品別生産計画の立案 ・生産状況の確認及び計画とのマッチング ・月次・日次の生産計画の策定 ・在庫管理 ・新製品プロジェクトにおけるスケジュールの策定と進行管理 ■必須能力・経験・資格 ・製造業でのスタッフ業務経験 3年以上 ・一般的なPCスキル ・プレゼンテーション能力 ・コミュニケーション能力 ■歓迎する能力・経験・資格 ・自動車メーカーでの生産管理業務経験 |
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| 給与 |
経験や年齢などを考慮し決定いたします。 ※参考実績(2009年4月新卒初任給実績) 修士了 : 月給22万5000円 学部卒 : 月給20万3000円 |
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| 諸手当 | 通勤手当・家族手当など |
| 昇給 | 年1回(4月) ※各人の業務能力の伸長度、勤務成績も反映 |
| 賞与 | 年2回(7月/12月) |
| 勤務時間 | 標準労働時間8時間/日 (一部フレックスタイム制度あり) |
| 休日休暇 |
完全週休2日制(土曜日・日曜日) GW・夏季・年末年始休暇、5dayバケーションなど年次有給休暇有り ※年間休日121日 |
| 保険 | 健康保険(トヨタ自動車健康保険組合)、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生 |
財形貯蓄制度、退職金制度 など 自動車保険団体割引 トヨタ健保の全国保養施設利用可能 トヨタグループ総合保障制度加入可能 |



